召开宿舍管员会议 加强宿舍管理质量

为了进一步提高学校宿舍管理水平，增强宿舍管理员的安全意识和责任，5月15日学校宿管部召开宿管员会议，宿舍管理负责人韦花香、罗燕宁，蓝树民副校长出席会议，对宿管员的积极认真工作态度表示肯定，也近期学校和宿舍存在的问题提出要求。

韦花香对宿管员进行礼仪培训

一、看到老师、学生、同事主动打招呼。

二、工作中与同事及客户保持良好的关系，不与同事及客户争吵。

三、成为一个合格的职场人员必须具备的条件：

1. 学会打招呼。

2. 学会联络、报告、协商。

3. 必须是一个开朗的人，学会控制情绪。

4. 必须成为不会让周围的人变得焦躁的人，学会换位思考。

5. 必须要能够正确听懂别人的话的人，不要局限于自己的臆想或猜测。

6. 必须是和蔼可亲、好相处的人。

7. 必须成为有责任心的人。

8. 必须成为能够良好回应的人。

9. 必须成为能为他人着想的人。

10. 必须成为“爱管闲事”的人，之处别人的不足，不会分内事也义不容辞。

11. 必须成为明白自身立场的人。

罗燕宁对宿管员进行培训

宿舍管理员一定要牢记作为宿管员的职责：

1. 安全第一，落实好各项安全工作，认真查房，确定住校生到位情况，发现没有按时会宿舍时要及时联系家长以及班主任，遇到重大问题及时反映给大夜班值班领导，确保学生安全。

2. 做好卫生检查工作，不合格要及时通知学生整理，保持宿舍卫生。此外，宿管员做好分内卫生保洁、消毒工作，给宿舍营造干净的住宿环境，以免细菌滋生，预防季节性传染病在宿舍的传播。

3. 加强宿舍手机管理。按照住校部以及学校规定，加强巡查，严抓宿舍内玩手机行为，并严格按照规定没收手机、保管手机。

蓝树民副校长肯定宿管员工作

最后，蓝副说表示宿舍管理工作很繁杂、也很重要，对宿舍管理员的认真积极工作态度表示肯定并给管理员如何更好地做好管理员工作进行指导，同时希望管理员保持良好的身体状态和精神状态投入工作，做好宿舍管理职责。